群馬県契約社員 求人一覧

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10  件該当しました。 (1~10件表示)

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【要チェック!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒370-3521
群馬県高崎市棟高町1400
勤務時間
  • 09:3022:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 1000円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

>>「全国転勤可能」正社員登用後
月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
あなたの成長を全力でサポートします!充実した教育サポート&福利厚生が揃った当社でチャレンジしませんか?ご応募お待ちしています!

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【要チェック!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒370-0849
群馬県高崎市八島町222番地
勤務時間
  • 09:3021:00
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 950円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

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月給18万円以上+時間外手当

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月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
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【人気案件!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒371-0046
群馬県前橋市川原町2丁目26番地1
勤務時間
  • 10:3021:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 950円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

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月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
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【積極採用中!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒373-0808
群馬県太田市石原町81番地
勤務時間
  • 09:3022:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 1000円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

>>「全国転勤可能」正社員登用後
月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
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【注目案件!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒379-2224
群馬県伊勢崎市西小保方町368
勤務時間
  • 09:3021:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 1000円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

>>「全国転勤可能」正社員登用後
月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
あなたの成長を全力でサポートします!充実した教育サポート&福利厚生が揃った当社でチャレンジしませんか?ご応募お待ちしています!

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【要チェック!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒379-2143
群馬県前橋市新堀町868
勤務時間
  • 09:3020:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 950円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

>>「全国転勤可能」正社員登用後
月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
あなたの成長を全力でサポートします!充実した教育サポート&福利厚生が揃った当社でチャレンジしませんか?ご応募お待ちしています!

契約社員画像1

【積極採用中!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒371-0801
群馬県前橋市文京町2丁目1-1
勤務時間
  • 09:3022:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 950円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

>>「全国転勤可能」正社員登用後
月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
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【人気案件!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒379-2311
群馬県みどり市笠懸町阿左美1294番1
勤務時間
  • 10:3020:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 950円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

>>「全国転勤可能」正社員登用後
月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
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【人気案件!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒370-2316
群馬県富岡市富岡富岡1894ー2
勤務時間
  • 10:3020:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 950円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

>>「全国転勤可能」正社員登用後
月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
あなたの成長を全力でサポートします!充実した教育サポート&福利厚生が揃った当社でチャレンジしませんか?ご応募お待ちしています!

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【人気案件!】ノルマなし!お客様に寄り添った接客を!

勤務地 〒370-0722
群馬県邑楽郡千代田町萱野813ー1ジョイフル本田千代田 1F
勤務時間
  • 08:3020:30
補足事項 実働8時間/店舗毎シフト制★残業時間月平均5h
◎各店の営業時間はHPにて

★年間休日107日
店舗毎シフト制/月8~9日(取得率100%)
産前・産後
介護
有給
給与

時給 950円 以上

※入社最初の2ヵ月間は、 準社員(初) としての有期雇用契約(2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となる。
※上記準社員(初) の雇用契約期間終了後、著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された場合以外は準社員の有期雇用契約となる。
準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、4月・10月が契約更新月である。(契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり)

>>「転勤なし」エリア限定正社員登用後
月給18万円以上+時間外手当

>>「全国転勤可能」正社員登用後
月給23万5000円以上+時間外手当

特徴 未経験OK フリーター歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 交通費支給 社員登用あり 制服あり 外国語が活かせる・身に付く 車・バイク通勤OK 友達と応募OK
問い合せ先 0120-101-714
あなたの成長を全力でサポートします!充実した教育サポート&福利厚生が揃った当社でチャレンジしませんか?ご応募お待ちしています!
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